¡ATENCIÓN, EMPLEADORES! CONGRESO APROBÓ NUEVA LEY DEL TELETRABAJO PARA EL SECTOR PÚBLICO Y PRIVADO. 873 524 admin

¡ATENCIÓN, EMPLEADORES! CONGRESO APROBÓ NUEVA LEY DEL TELETRABAJO PARA EL SECTOR PÚBLICO Y PRIVADO.

Decisión busca promover políticas públicas para garantizar su desarrollo. La nueva Ley del Teletrabajo aprobada por el Pleno del Congreso de la República busca regular esta modalidad laboral en las entidades de la administración pública y en las instituciones y empresas privadas dentro del marco del trabajo decente y la…

SE APRUEBA REGLAMENTO QUE AUTORIZA LA DISPOSICIÓN DE LA CTS, PARA CUBRIR LAS NECESIDADES ECONÓMICAS GENERADAS POR LA PANDEMIA 873 524 admin

SE APRUEBA REGLAMENTO QUE AUTORIZA LA DISPOSICIÓN DE LA CTS, PARA CUBRIR LAS NECESIDADES ECONÓMICAS GENERADAS POR LA PANDEMIA

Se aprobó el Decreto Supremo 011-2022-TR que se establece las disposiciones reglamentarias para la aplicación de la Ley Nº 31480, Ley que autoriza la disposición de la Compensación por Tiempo de Servicios, a fin de cubrir las necesidades económicas causadas por la pandemia del COVID-19. El ámbito de aplicación, es…

PODER JUDICIAL RETORNA A TRABAJO PRESENCIAL EN JORNADA COMPLETA 873 524 admin

PODER JUDICIAL RETORNA A TRABAJO PRESENCIAL EN JORNADA COMPLETA

El Consejo Ejecutivo del Poder Judicial estableció que, del 1 al 30 de junio de 2022, las labores jurisdiccionales y administrativas de los jueces, juezas y personal auxiliar del Poder Judicial, se efectivizarán en forma presencial durante toda la jornada de trabajo. Asimismo, prorrogó del 1 al 30 de junio…

RETIRO CTS 2022: AUTORIZAN DESEMBOLSO DEL 100% DE LOS FONDOS 873 524 admin

RETIRO CTS 2022: AUTORIZAN DESEMBOLSO DEL 100% DE LOS FONDOS

Hoy, miércoles 25 de mayo, se publicó en el Diario Oficial El Peruano la ley que autoriza la disposición del 100 % de la compensación por tiempo de servicios (CTS) “a fin de cubrir las necesidades económicas causadas por la pandemia”. Se deberá esperar un plazo de 15 días para…

ACUDIR EBRIO AL TRABAJO SÍ JUSTIFICA DESPIDO, AUNQUE SEA LA PRIMERA VEZ 873 524 admin

ACUDIR EBRIO AL TRABAJO SÍ JUSTIFICA DESPIDO, AUNQUE SEA LA PRIMERA VEZ

Fundamento destacado: 5.3. Respecto de la falta de razonabilidad y proporcionalidad de la sanción como límite al poder sancionador del empleador dentro de un debido proceso sustantivo, es de manifestar que la jurisdicción ordinaria en su obligación de ejercer control de legalidad del despido, determina que en casos como el…

TC: NO PUEDE SANCIONARSE A TRABAJADORES QUE REHÚSEN LABORAR EN FERIADOS 873 524 admin

TC: NO PUEDE SANCIONARSE A TRABAJADORES QUE REHÚSEN LABORAR EN FERIADOS

El Tribunal Constitucional le ha enmendado la plana a la Sunat. En una reciente sentencia, el TC le ha indicado a la Administración Tributaria que no puede sancionar a sus empleados que se nieguen a trabajar en un día feriado no laborable ni amenazarlos con aplicarles suspensión sin goce de…